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坚持“四个聚焦” 突出实干实效
陕西有色金属集团扎实推进“我为群众办实事”实践活动
在党史学习教育中，陕西有色金属集团突出实干实效，创新工作方法，以多种形式扎实开展“我为群众办实事”实践活动，真正把学习教育成效转化为为民办事的实际行动，让职工群众获得实实在在的好处。目前，全系统“我为群众办实事”实践活动100件实事项目已办结71件，形成长效机制7项。
聚焦办实事 解决职工困难
党史学习教育开展以来，陕西美鑫公司党委与铜川市政府将“全力化解不动产登记历史遗留信访难题”列为践行“我为群众办实事”的重点内容。经过多次沟通，在企业和政府各相关部门的共同努力下，最终完成了住房手续的补办工作，为48名职工办理了房产证，历时11年的遗留问题最终得到解决。
“上夜班还能吃到公司送来的食品，太感动了，我们要好好工作回报组织的关爱。”冶矿集团湘贵锰业职工对公司的贴心举措感动不已。4月底开始，公司每天为上夜班的职工送上“爱心夜餐”，让夜班职工能够在午夜工作时吃上工作餐，补充能量。职工们纷纷表示，要把组织的关心转化为工作动力，推动生产经营取得好成绩。
集团公司出资1000万元，帮助光电科技公司缴纳了社会保险和住房公积金。宝钛集团出资60余万元为5824名职工购买了特殊保险，地矿（黄金）集团通过“工会帮扶网”建立了特困职工档案，8名特困职工彻底脱困。同时，金钼集团还对金堆矿区30栋、1890套住宅危楼进行拆旧建新，有效缓解了矿区住房紧张局面。
聚焦做好事 提升企业凝聚力
“感谢集团公司党委和工会给予我们的关心和爱护，作为陕西有色人我们备感荣幸和自豪！”榆林新材料集团劳模李变红在谈到劳模疗休养活动时表示。
5月24至28日，陕西有色金属集团工会组织各权属企业50名在职劳模，赴汉中开展了为期5天的疗休养活动。
在体检中心，医护人员为劳模们进行了31项健康体检，一对一地解读体检报告、提出诊疗建议和膳食调整方案，并提供耐心细致的腰椎、颈椎康复理疗，约请专家作健康讲座，让劳模们在生产活动中学会保护自身健康。据工会负责人介绍，集团公司工会将每年定期组织劳模开展疗休养活动，让全系统200多名在职劳模三年内都能够得到一次身心休养。
全国劳模、宝钛集团热轧工郭文生在为劳模们作事迹宣讲时说：“集团公司组织劳模疗休养活动，体现了对劳模的尊重、关心与关爱，这给了我们很大的鼓舞，在以后的工作中我们要百尺竿头，更进一步，勇做奋斗者，建功新征程。”
近期，地矿集团、黄金集团首个“母婴关爱室”建成并投入使用，受到了职工的广泛关注和好评。金钼集团为52个班组搭建了职工读书角和阅览区。集团总部机关党委制定了党员活动室管理办法，并购置了有关党建、管理、历史、经济、文学等方面的学习书籍480余册，为机关职工学习知识、提高素质、丰富精神文化生活建好学习阵地。西安勘察院举办了“快乐工作、快乐生活”心理健康讲座,帮助职工疏导压力、调整心态。
聚焦解难事 改善生产生活条件
行路难、停车难是当下部分企业职工出行的“烦恼点”。在党史学习教育中，宝钛集团实施了宝钛工业园停车场工程，解决职工停车难问题。陕西锌业投资360万元，改造厂区道路，美化厂区环境，彻底解决了职工“行路难”、“就餐难”、环境差等问题。汉中锌业在深入调研的基础上，为全体职工每人每月发放了120元的通勤补助，在高温季节还为锌冶炼车间行车工操作间安装了空调。榆林新材料集团为524户双职工分配了新宿舍，解决双职工的住宿问题，改善他们的生活条件。其他企业也在专业技能提升、助医助学助困、解决生产难题、改善作业环境、减轻职工劳动强度、送清凉及防暑降温等方面积极为职工办实事、解难事。
聚焦行善事 回馈社会暖人心
在前期办实事的基础上，8月份，陕西有色金属集团工会、宝钛集团、陕西美鑫等单位积极开展“金秋助学”活动，合计为定点帮扶村及职工升学子女发放助学金3.9万元。同时，集团公司工会大力推进消费帮扶，主动采购了千阳县冉家沟村西瓜2.7万斤价值9万余元。地矿集团发挥自身技术优势，在三季度防汛抗洪最吃紧的时候，组织志愿者实时监测雨情、水情，参与汉中勉县防汛救灾工作。地矿集团工程公司“平战结合”技术支撑工作组利用无人机快速摸清地质灾害规模、等级，赴镇安县开展抢险救灾，受到当地政府和百姓好评。金钼集团、光电科技公司积极助力十四运会举办，在落实落细疫情防控工作的基础上，为运动员、志愿者提供入住场所，营造了良好健康的入住环境。上半年，陕西有色金属集团投入265万元开展消费扶贫，并向十四运会提供赞助3000万元。
【责任编辑：赵璧晨】
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